★ ★ 프로영업인 및 영업팀장을 모십니다!! ★ ★
 
<< 에버그린씨아이에스 소개 >>
본사는 비용대비 최고의 홍보제품으로 급부상하고 있는 LED 전광판을
일회성 단순 판매가 아닌 일일 할부 판매방식을 도입하여...
영업직원이 직접 수금하고 관리하는 시스템으로...
고객들로 하여 가장 저렴한 가격으로 최대의 홍보효과를 얻을 수 있도록 지원하고 있습니다.
 
" LED 전광판! 이젠 관리입니다! 저희가 매일 관리해 드리겠습니다!! "
 
 - 조양원 영업본부장 배상 ( 080-969-8888 / ben3014@empal.com )

<< 근무조건 및 자격요건 >>
근무조건은 판매수당 지급형태로 각자의 영업형태 및 특성에 따라 자유롭게 시간을 활용하시면
됩니다. 물론 기본급이 없는 상태이므로 초기에는 많은 어려움이 있으시겠지만 자신이 직접
뛰어다닌 것만큼 정당한 대가 및 보상이 주어지므로 가장 정직한 영업형태라고 할 수 있습니다.
자격요건은 열심히 부지런하게 일할 수 있는 몸과 마음을 가지고 있는 것보다 중요한 것은
없습니다. 거기에 성공하고자 하는 의지만 더해지면 프로영업인 및 영업팀장으로 만족한 삶을
누리실 수 있을 것입니다.
 
 
<< 영업 관리방식의 특징 >>
현재 일회용 판매방식으로는 한번 제품을 사고 나면 관리는커녕 A/S조차 제대로 안 해줘서
글씨가 깨져있거나 아예 제품이 꺼져있는 경우가 많은데 어디에다 하소연 할 데도 없는
실정입니다.
 
따라서 고객의 입장에서 생각해보면, 신규 창업도 아닌데 홍보효과가 얼마나 될지도 모르면서
아직은 비싸게 100~200만원씩 주면서 제품을 사기는 어려운 현실입니다.
 
고객의 입장을 적극적으로 반영하여 제품은 일단 설치를 해주고 물품대금은 다음날부터 매일
60일간 분할로 수금하면서 방문시마다 고객이 원하는 문구 수정이나 추가를 지원해주고 또한
고객이 직접 입력할 수 있도록 조작방법을 상세히 설명해 준다면 제품을 구매한 고객은 기꺼이
흡족한 마음에 물품대금을 지급할 거라는 것이 본사의 생각입니다.
 
또한 " 영업직원이 매일 수금하는 것이 어렵지 않나요?" 라고 물을 수 있지만
아래의 << 영업방식의 특징 >>을 참고하시면 빠르고 쉽게 이해가 될 것입니다.
 
 
<< 제품 소개 >>
본사에서 판매하고 있는 LED 전광판 제품군은 4가지로서
 
A형 (표준형) : 200mm X 1단 X 6열 X 단면 => 판매가 90만원 (= 일일 만오천원 X 60일)
                     (참고로, 타사 현재 판매가 120만원)
B형 (고급형) : 320mm X 1단 X 6열 X 단면 => 판매가 120만원 (= 일일 2만원 X 60일)
                     (※ 주력제품) (참고로, 타사 현재 판매가 144만원)
C형 (특수형) : 420mm X 1단 X 6열 X 단면 => 판매가 180만원 (= 일일 3만원 X 60일)
                     (참고로, 타사 현재 판매가 120만원)
D형 (양면형) : 320mm X 1단 X 3열 X 양면 => 판매가 120만원 (= 일일 2만원 X 60일)
                     (참고로, 타사 현재 판매가 198만원)
 
기존의 타사가 판매한 제품들은 대낮에는 잘 보이지 않는 저가의 LED 램프를 이용하여 광고
효과가 야간에만 한정되어 있었으나, 본사의 제품군은 대낮에도 잘 보이도록 별도의 칼라
테두리가 있으며 바탕이 파란색으로 점멸하거나 (B,D형) 고휘도 LED 램프를 사용하여 (C형)
기존의 제품과는 차별화된 최고 품질을 자신하며 따라서 광고효과가 매우 뛰어나다고
자부합니다. 본사의 생각은 단순히 저가의 제품을 일회성으로 비싸게 파는 것이 아니라
60일간 매일 고객의 얼굴을 보고 관리해야 하므로 최신형의 고가 제품을 싸게 판매할 수밖에
없는 것입니다.
 
자세한 제품에 대한 동영상은 홈페이지
http://www.evergreencis.co.kr
http://www.evergreencis.com
http://www.everled.co.kr
을 참고 하시기 바랍니다.
 
 
<< 영업방식의 특징 >>
본사 영업방식의 특징은 < 게릴라 마케팅 + 물레방아 시스템> 입니다.
단순히 개인적으로 각개전투식의 영업방식은 이제 통하지 않습니다.
인디언의 격언 '빨리 가려면 혼자가고, 멀리 가려면 같이 가라!' 처럼
'반짝 조금 벌려면 혼자 뛰고, 오래 많이 벌려면 같이 뛰어라!' 입니다.
 
1. 게릴라 마케팅
우선 게릴라 마케팅에 대해 쉽게 설명하자면, 나이트클럽의 웨이터들을 연상하시면 됩니다.
영업직원 5~6명으로 구성된 하나의 영업팀이 약 3~4개의 특정 영업지역을 선정하여
약 7~10일 동안 모든 영업팀원이 동시에 나이트클럽의 웨이터들이 하는 '품앗이' 형태로
공동영업 활동을 합니다. 그러고 나서 계약이 체결된다면 순번이나 미리 지정한 원칙대로
'A' 지역은 '갑'이라는 영업팀원이 책임지고 수금 및 관리를 하게 되는 것입니다.
물론 동시에 영업 지원해 줬던 'B' 지역은 '을'이 관리하고 'C' 지역은 '병'이... 'D' 지역은
'정'이 관리하고 신규 계약 또한 담당 영업 팀원에게 모두 주는 방식입니다.
관리하는 동안에는 영업활동은 하지 않아도 됩니다. 이때부터는 영업수익이 발생되기
때문이지요.
 
따라서 모든 팀원이 열심히 해야겠지요. 내 지역이 아니라고 무성의하게 되면 상대방도 내
담당지역에서 대충 영업을 하게 될 것이며 그럼 팀원 간의 조직력이 깨지는 것은 물론
수익이 발생되지 않겠지요.
 
2. 물레방아 시스템
물레방아 시스템은 쉽게 맨위 순번의 사람이 다시 맨 밑 순번으로 가게 된다는 의미입니다.
즉, 영업팀원이 되어 영업활동을 하다가 한 지역을 맡아 관리직원으로 빠져버리고 나서
일정기간이 지나서 신규 고객도 더 이상 늘지 않고 관리고객수가 20건 밑으로 떨어지게 되면
많은 시간을 소수의 고객을 위해서 투자할 수도 없고 또한 수익이 점점 줄게 되므로
다시 영업 팀원으로 다시 들어가게 되는데
이때 영업 팀원 중 맨 밑 순번으로 편입되어 상위 순번 다른 팀원의 영업활동을 우선 돕게
된다는 것입니다. 이때도 마찬가지로 열심히 팀원의 영업활동을 도와주어야 되겠지요.
 
 
<< 영업직원 관리수당 지급 >>
저희의 주력 제품인 < B형 (고급형) : 320mm X 1단 X 6열 X 단면 >을 기준으로 설명하면,
현재 납품업체에서는 약 40여명의 영업직원들이 직접 소비자가 144만원으로 팔고 있으며,
저희는 대폭 할인된 금액인 120만원으로 책정하여 하루 2만원 X 60일 (=120만원)로
판매하고 있습니다. 만약 위의 영업방식에 따라 한 지역을 담당하여 30개의 고객을 관리할
경우 60일간 영업직원 관리수당은 약 28.5% 정도로 10,200,000 원이 지급되며 (한 달 30일
기준으로 5,100,000원) 만약 본사가 예측하는 적정수준으로 고객수가 40개라고 하면 60일간
영업직원 관리수당은 13,600,000원이 지급되며 (한 달 30일 기준으로 6,800,000원) 영업
활동이 부진하여 최저로 20개 고객만 관리한다고 예상해도 60일간 영업직원 관리수당은
6,800,000원(한 달 30일 기준으로 3,400,000원)이 지급됩니다. 그 이하는 어차피 영업팀의
조직력 및 영업직원의 자질이 부족하다고 보고 기재하지 않겠습니다.
 
 
<< 영업팀장의 역할 >>
위의 영업방식을 보면 영업팀장의 역할은 엄청나게 큽니다.
팀원 간의 영업편차 조절, 융화, 영업수당의 배분, 순번의 조절등...
만약 영업팀장이 제대로 역활을 못하게 되면 분명 반기를 들고 새로운 영업팀이 분리될
것입니다. 따라서 영업팀장으로써 책임을 다하는 경우 영업팀 관리수당을 별도로
지급하고 있습니다.
 
상기의 영업직원 관리수당 지급 수준처럼 설명하면
만약 위의 영업방식에 따라 팀원 전체가 30개의 고객을 관리할 경우
60일간 영업팀 관리수당은 약 7% 정도로 840,000원이 지급되며 (한 달 30일 기준으로
420,000원) 5명의 팀원이 각각 30개의 고객씩 관리한다면 5명 X 30개 = 150개로
60일간 영업팀 관리수당은 840,000원 X 5명 = 4,200,000원이 지급되며
(한 달 30일 기준으로 2,100,000원)
 
영업활동이 부진하여 최저로 5명의 팀원이 각각 20개 고객만 관리한다고 예상해도
5명 X 20개 = 100개로서 60일간 영업팀 관리수당은 560,000원 X 5명 = 2,800,000원
(한 달 30일 기준으로 1,400,000원)이 지급됩니다.
 
그 이하는 위와 같이 영업팀장으로서 능력이 부족하다고 보고 기재하지 않겠습니다.
만약 그렇게 되면 아래 팀원들이 불만을 가지고 팀을 이탈하는 사태까지 일어나겠지요.
 
이 영업팀 관리수당 영업팀장의 역활을 충실히 한 보상차원이지만 실제로 자신의 영업팀원을
위한 영업지원 및 관리비라고 생각하시기 바라며 소득이 발생되지 않는 신규팀원에 대한
영업비 지원이나 팀원을 위한 소규모 사무실 임대 비용으로 적극 활용하시기 바랍니다.
 
* 그 밖에 자세한 사항은 무료전화 080-969-8888로 연락주세요.
  본사 조양원 영업부장과 상담해 주시기 바랍니다.
  감사합니다.